为认真贯彻落实鲁银集团党委决策部署，进一步统一思想认识，确保实现党员干部职工作风大转变、能力大提升、效率大提速，4月2日上午，公司召开2022年“作风建设年”活动动员部署会。公司领导班子成员、各党支部书记、各单位负责人参会。
会议传达学习鲁银新材《关于印发2022年“作风建设年”活动实施方案》。活动贯穿全年，紧紧围绕“强责任、转作风、严纪律、提效率”为主题，聚焦“做大规模，做强高端”，在党建引领、科技研发、降本增效、重点项目、安全生产上实现突破提升，把“严真细实快”贯穿各项工作全过程，努力形成加压鼓劲、苦干实干、增比进位的新局面，为推动公司高质量跨越式发展提供坚强的组织保障。
公司党委副书记、总经理袁勇作动员讲话并号召广大干部职工：
统一思想，提高认识，深刻领会开展“作风建设年”活动的重要意义。面对艰巨、繁重的生产经营任务和疫情影响带来的种种问题，开展“作风建设年”活动恰逢其时。我们要把活动开展与年度生产经营中心工作结合起来，凝聚发展合力，为中心任务完成提供坚强作风保障。
锤炼作风，提升能力，在“严真细实快”的氛围中汇聚正能量。干部职工要经常性的反思剖析自己，要在持续不断地学习中完善自我，要围绕着本职岗位需求、岗位职责履行，不断提高管理能力、技术水平和操作技能，要锤炼“严真细实快”的工作作风。
加强领导，认真组织，切实把“作风建设年”活动落细落实。各支部、各单位主要负责人要把作风建设作为当前的一项重要政治任务，结合工作实际，利用三会一课、主题党日、内部会议等形式，做好宣传发动、对照检查、整改落实和总结验收等各阶段的工作，扎实有序推进。公司党委督导检查组对活动开展情况会进行全程跟踪监督。
